「辞めろ」と言われて辞めて一体何が悪いのか。言葉通りに行動しているだけでしょう
ゆとり世代への批判や若い人に対する批判でよく聞くのが「辞めろと言ったら本当に辞めた」話です。
とても馬鹿馬鹿しい話で、辞めろと言ったのだから言われた本人が本当に辞めても全くおかしくありません。
言っていることと ...
仕事よりもプライベートを優先することはとても良いことである。身勝手な批判は無視して問題ない
仕事よりもプライベートを優先することを批判する世代や人がいます。
非常に愚かしい話で、他人がプライベートを優先することは本人に無関係なのにわざわざ批判します。
人によって考え方も違えば価値観も違います。 ...
遅刻や欠勤の連絡を電話しないなんて非常識!いいえ、それは時代遅れな考えです。
よく遅刻や欠勤の連絡でメールやコミュニケーションツールを使うと「マナーが悪い」という考えな人がいます。
連絡しないのであれば非常識ですが、連絡しているので全く問題ないと言っていいでしょう。
電話しないといけない ...
若手が飲み会に来ない事よりもお酒が無いとまともに話せないのが大問題である
若手社員の批判内容としてよく「飲み会」が話題に上がります。
社員同士のコミュニケーションを高めるためや、仕事のやりとりを円滑にするため、社内の雰囲気を良くするためと言って飲み会を開く事があります。
それを一方的 ...
年齢が若くても人生を楽しむべき。年功序列で高給を待つのは人生において最大の時間の浪費
考え方の古い世代は、若い人は何でも我慢して歳上から学ぶことを強いてきます。
若い世代でも自分たちの考え方もありますし、時代の変化と共にあらゆる価値観や考え方も常に変わっていきます。
「年功序列」の考え方も、「労 ...
スパルタ指導は時に楽しさを奪ってしまう。楽しい気持ちや達成感を大切にしよう
スパルタの指導方法は時には悪い指導方法です。
厳しくする事で正確な知識が身についたり、中途半端にならない真っ当な能力が身につくことは確かにあります。
しかし、行き過ぎたスパルタは暴力やパワハラの問題にもなってき ...